Р Е З Ю М Е
ФИО СМИРНОВА ЛЮДМИЛА АЛЕКСАНДРОВНА
Дата рождения 04. 05. 1983г.
Адрес г. Северодонецк, пр. Гвардейский 38а/ 177 (г. Павлоград)
Образование:
Период обучения
Учебное заведение
09. 2000 г. - 02. 2006 г.
Национальный аэрокосмический университет
им. Н.Е. Жуковского В«ХАИВ»
Квалификация: инженер-механик
11. 2006 г. – 11. 2008 г.
Днепропетровский национальный университет железнодорожного транспорта им. В. Лазаряна.
Квалификация: экономист.
Трудовая деятельность:
03. 2005 г.- 02. 2006г.
ГКБ В«ЮжноеВ»
техник
04. 2006 г.- 06. 2007г.
ГКБ В«ЮжноеВ»
инженер-конструктор
06. 2007 г.- 01. 2009г.
ПКП В«СеверодонецкрадиотехникаВ»
Менеджер по управлению системой качества
12. 2012 г.- по настоящее время
ЧАО В«СНПО В«ИмпульсВ»
Инженер по нормированию труда
Зав. сектором по нормированию труда
Зам. Главного технолога
Ведущий экономист сектора ОТиЗ
Специальные навыки:
Уверенный пользователь пк, ms office excel, ms office word.
Система электронного документооборота IT-Enterprise.
Начальный уровень: системы автоматизированного проектирования AutoCAD, Solid work.
Иностранные языки: английский – уровень intermedia.
Выполняемые работы:
ЧАО СНПО В«ИмпульсВ»
В должности инженера по нормированию труда:
Расчет норм времени на различные виды работ (от заготовительных до сборочных операций) по маршрутно-операционному технологическому процессу и конструкторской документации. Проведение корректировок существующих норм времени согласно изменениям в технологическом процессе либо КД. Проведение хронометражных наблюдений и фотографий рабочего дня (индивидуальных и групповых). Разработка технически обоснованных норм времени на конкретные виды работ либо для вновь введенного оборудования.
В должности зав. сектора по нормированию труда:
Плюс к основным обязанностям добавлены административные (в подчинении 5 чел.): организация и распределение работ в секторе, делопроизводство, ведение деловой переписки со смежными подразделениями предприятия, разработка должностных инструкций и методических рабочих материалов, подбор персонала, обучение вновь принятых сотрудников.
В должности зам. главного технолога:
Планирование и распределение работ в отделе, составление отчётности в конце периода (в подчинении 24 чел.) расчёт заработной платы по установленным KPI сотрудников;
Согласование технологической и конструкторской документации;
Разработка извещений об изменениях в технологической документации.
Разработка технологических инструкций и стандартов предприятия (по технологии производства).
Проведение переговоров и консультаций с поставщиками оборудования и материалов.
Решение оперативных вопросов по технологическому циклу на производственных участках.
Мониторинг рынка технологий для внедрения инноваций на предприятии.
В должности ведущего экономиста сектора ОТиЗ:
Расчет дополнительной заработной платы, премий по завершенной тематике;
Анализ плановых и фактических показателей производственной деятельности (численность персонала, процент выполнения плана и норм времени, загрузка участков производства и т.д.)
Проведение производственного аудита с выявлением узких мест процесса и составлением рекомендаций по их устранению;
Разработка современных методик мотиваций и оплаты труда с использованием показателей КPI.
В ГКБ В«ЮжноеВ»
Проведение расчётных работ по определённым параметрам.
В ПКП В«СРТВ»
Проведение внутренних аудитов согласно системе международных стандартов ISO 9000 описывающие требования к системе менеджмента качества организаций и предприятий.
Дополнительная информация:
На данный момент времени возможен график работы с частичной занятостью либо работа онлайн.
Официальное трудоустройство не обязательно.
О себе:
Ответственная, целеустремленная, готова к обучению.
