- Talent acquisition Sourcer Grid Dynamics <p>Обов'язки:</p>
<p> • Сортування та перевірка резюме кандидатів</p>
<p> • Ведення внутрішньої бази даних кандидатів в Jobvite</p>
<p> • Пошук кандидатів за допомогою розширених методів пошуку: Boolean/X-Ray пошук на інтернет-порталах, соціальних мережах, LinkedIn, дошках вакансій, GitHub, Stack Overflow, Behance, Djinni тощо.</p>
<p> • Пошук технічних (DevOps/SRE, Backends/Frontends Developers, Big Data, QA, UI/UX Designers) і нетехнічних посад.</p>
<p> • Активний пошук на польському, турецькому та українському ІТ-ринках.</p>
<p> • Створіть список кадрів для визначених функцій і ключових позицій.</p>
<p> • Планування співбесід з HR та TI</p>
<p> • Надання кандидатам зворотнього зв'язку</p>
<p> • Ефективне спілкування з менеджерами з найму та колегами.</p>
Бажання розвиватись, пошук кращих кандидатів відповідно деманду та запиту хайрінг менеджера та компанії.
Обмін досвідом, ефективні стратегії пошуку та хедхантингу.Стресостійка, гнучка до змін, відповідальна, цілеспрямована,
